Startende docent Duits | Randstad

location_on
Den Haag
schedule
32-40 uur
corporate_fare
Detachering
Referentie: 600A04521 / DEN HAAG Sluitingsdatum: 06 februari 2026
Solliciteren

Algemene informatie

Herken je dat? Je bent (bijna) klaar met je 1e of 2e graad lerarenopleiding en je moet meteen een school kiezen waar jij aan de slag gaat. Maar hoe weet je nou welke school, doelgroep of type onderwijs bij jou past?

Er zijn zoveel verschillende scholen, niveaus, doelgroepen, leeftijden van de leerlingen en soorten onderwijs, maar wat past nou het beste bij jou?

Roler helpt jou daarbij. Bij Roler krijg jij de ruimte en tijd om je te oriënteren binnen het onderwijs. Dat met de zekerheid van een vast contract en de juiste persoonlijke begeleiding en ondersteuning!

Zo hoef jij je nog niet te binden aan één stichting, school of bestuur en kun je een brede ervaring opdoen. Of je nou fulltime of parttime aan de slag wilt, bij ons ben je welkom!

Functie informatie

Voor een docent Duits die het vak tot leven wil brengen en leerlingen wil begeleiden in hun groei en ontwikkeling, is deze rol een mooie kans. De werkplek bevindt zich in een bruisende, moderne school in de Randstad, met alle voorzieningen die het werk aangenaam maken, zoals een koffiecorner en een zonnige personeelsruimte om samen met collega’s van een kop koffie te genieten.

Als docent Duits weet de kandidaat de Duitse taal helder en toegankelijk uit te leggen. Leerlingen worden uitgedaagd op hun eigen niveau en ervaren dat wiskunde niet alleen logisch, maar ook verrassend en boeiend kan zijn. In de klas staat een veilige en stimulerende leeromgeving centraal, waarin leerlingen worden aangemoedigd te oefenen, te groeien en fouten te maken. De docent ondersteunt zowel de ontwikkeling van het vakinhoudelijke inzicht als persoonlijke groei van de leerlingen.

Door theorie te koppelen aan de praktijk helpt de docent leerlingen wiskunde te begrijpen in de context van de wereld om hen heen. Zo worden nieuwsgierigheid, doorzettingsvermogen en probleemoplossend vermogen gestimuleerd – vaardigheden die verder reiken dan het klaslokaal. Het betreft een vervangingsdienstverband met een omvang van 0,5 tot 1,0 fte, waarin de docent direct impact kan maken.

Wat wij vragen

✏️ (Bijna) afgeronde opleiding tot docent Duits 1e / 2e graads.

Wat wij bieden

🎓 Salaris conform cao VO, LB of LC
🎓Een aanstelling voor 0,6 tot 1.0 FTE
🎓 Gunstige pensioenopbouw;
🎓 Een passende reiskosten vergoeding, of je nu reist met het OV, de auto of de fiets.

Sollicitatieproces

Wanneer je nieuwsgierig bent naar deze kans mag je contact opnemen met Chiel Boot. Dit kun je doen door te mailen 📧 naar chielboot@roler.nl. Je mag ook bellen 📞 of een WhatsApp ⌨️ sturen naar 06 83 50 14 84.

Wanneer we met elkaar gesproken hebben en de praktische zaken hebben doorgenomen, plannen we een kennismakingsgesprek in, dit kan bij een van onze kantoren, als je wat ver moet reizen, via MS Teams. Naast het kennismaken zijn wij daarna uiteraard benieuwd of je de geschikte kandidaat bent en of we deze school blij kunnen maken met jou als docent én collega. Neem gerust contact op, we komen er samen vast uit. We zien je appje, mailtje of belletje graag tegemoet!

Solliciteren
Solliciteren

Meer weten over deze vacature?

Chiel Boot
Recruiter voortgezet onderwijs - landelijk

Waarom Roler?

Ons netwerk

Roler werkt al meer dan tien jaar samen met scholen en onderwijsprofessionals in heel Nederland.

Opleidingsbudget

Roler investeert in groei met een opleidingsbudget tot €2500 voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling!

Persoonlijke begeleiding

Jouw Roler-adviseur biedt coaching op school met klassenbezoeken en ondersteuning van onze experts waar nodig!

Persoonlijke matching

We zoeken een school die écht bij jou past.

Roler community

Hier wil je bij horen én aan bijdragen. Een groep gelijk gestemde onderwijshelden.

Hoe ziet jouw sollicitatieproces eruit?

Sollicitatie indienen

Stuur ons je cv en motivatiebrief en bekijk hiernaast de volgende stap!

Eerste gesprek

In het eerste gesprek met één van onze recruiters gaat het vooral over jou als persoon, jou als onderwijsprofessional en over wat Roler hierin voor jou kan betekenen.

Tweede gesprek

In het tweede gesprek met de onderwijsadviseur gaat het meer over de inhoud en wat je van Roler en de onderwijsadviseur in de praktijk kan verwachten.

Derde gesprek

In het derde- en laatste gesprek ga je met onze directrice in gesprek. Dit is niet alleen arbeidsvoorwaardelijk maar ook een terugblik- en samenvatting van het eerste en tweede gesprek. Zo weet je precies hoe de vork in de steel zit!

Aan de slag!

Wanneer de gesprekken hebben plaatsgevonden is het de hoogste tijd om aan de slag te gaan. Welke opdracht ga jij doen?

Sollicitatieflow

"*" geeft vereiste velden aan

1. E-mailadres

We controleren of je al in ons systeem staat, dan hoef je geen NAW gegevens meer in te vullen.

2. Persoonsgegevens

Naam*

3. Cv en motivatiebrief

De toegestane bestandtypes voor het uploaden van je cv en motivatiebrief zijn: Word (.doc of .docx), PDF (.pdf) en Excel (.xls of .xlsx).
Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, xls, sheet, Max. bestandsgrootte: 5 MB.
Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, xls, sheet, Max. bestandsgrootte: 5 MB.