Talent aan het woord: Sjoukje van der Harst (Eindhoven)

Waar kom je vandaan, op welke hogeschool heb je gezeten en waarom ben je naar Eindhoven verhuisd?

Zoals mijn naam misschien al doet vermoeden ben ik geboren en getogen in het mooie Fryslân. Voor het volgen van de pabo ben ik in de buurt gebleven en heb ik gekozen voor NHL/Stenden in Leeuwarden.

Nadat ik de pabo heb afgerond, heb ik een klein dorp verruild voor een grote stad. Deze grote stad was echter nog niet meteen Eindhoven. Ik heb eerst een tussenstop van bijna een jaar gemaakt in het zonnige Valencia.

Na een mooie periode in Spanje was het tijd om voor de liefde weer naar Nederland te vertrekken en samen te gaan wonen in Eindhoven.

Hoe heeft Roler jou geholpen bij de overstap naar Eindhoven?

Op een praktisch niveau is het enorm waardevol dat je binnen het talentprogramma meteen de stabiliteit van een vast contract krijgt. Zoals velen ervaren is het enorm lastig om een woning te vinden. Het vaste contract en de woonkostenvergoeding hebben eraan bijgedragen dat een woning vinden erg snel ging.

Het werken bij Roler heeft er op sociaal niveau voor gezorgd dat mijn netwerk in de omgeving gegroeid is, zowel professioneel als persoonlijk. Door de intervisie momenten met andere startende leerkrachten en een hele leerzame studiereis naar Finland, leer je binnen Roler veel verschillende mensen kennen en breid je je netwerk steeds verder uit. Ditzelfde geldt natuurlijk voor de collega’s die je ontmoet op de verschillende scholen waar je aan de slag gaat.

Wat zijn voor jou de voordelen van het werken voor Roler in Eindhoven?

Het feit dat je gebruik kunt maken van het uitgebreide netwerk van Roler vind ik enorm helpend. Ik keek er tegenop om te gaan solliciteren in een regio waar ik de besturen, scholen, dorpen rondom Eindhoven en de wijken in Eindhoven nog niet goed kende. Ik heb nu het gevoel dat ik de mogelijkheid krijg om het onderwijs in de regio goed te ontdekken.

Ook de expertise binnen Roler, bijvoorbeeld van mijn onderwijsadviseur, is erg fijn. Ik vind het een prettig idee dat iemand die zelf ervaring in het onderwijs heeft, mij ondersteunt bij de eerste stappen in mijn carrière en mij helpt bij het vinden van passende opdrachten.

Als je eenmaal op een school aan de slag bent, kun je ook bij je onderwijsadviseur terecht voor vragen, het delen van leuke en minder leuke momenten en het vragen van input/feedback. Op de school waar je werkzaam bent heb je hopelijk collega’s bij wie je terecht kunt, maar ik vind het een fijn idee om ook contact op te kunnen nemen met iemand buiten de school die wel weet wat er speelt op de school.

Wat kun je vertellen over de opdrachten en scholen waar je via Roler aan het werk bent gegaan?

Een van de waardevolle aspecten aan het werken bij Roler vind ik dat je op scholen en in groepen aan de slag gaat waar je zelf misschien niet zo snel aan gedacht zou hebben. Bijvoorbeeld in een groep of bouw waarin je misschien nog niet zoveel ervaring hebt of een onderwijsvorm die je tijdens de opleiding nog niet bent tegengekomen.

Ik heb vanaf het begin aangegeven dat ik voor veel groepen, scholen, onderwijsvormen, regio’s etc. opensta. Het kan natuurlijk zijn dat je specifiekere wensen hebt en deze kun je ook kenbaar maken, dan wordt er een opdracht gezocht die hierbij past.

Ik heb op deze manier mijn eerste echte ervaring bij de kleuters opgedaan en tot mijn eigen verbazing bleek dit een schot in de roos. Het is zo goed bevallen dat ik op dit moment opnieuw bij de kleuters aan de slag ga. Mijn huidige opdracht is in een groep 1/2 op een islamitische basisschool.

In mijn achterhoofd spelen nog altijd de positieve ervaringen die ik tijdens de pabo heb gehad in de middenbouw. Ik vind het dan ook een fijn idee dat de mogelijkheid bestaat om toch ook weer een keer een kijkje te nemen in een middenbouw groep. Ik hoop dat ik dan uiteindelijk weet bij welke groep of bouw ik mij het meest op mijn plek voel.